The World Alliance for Breastfeeding Action (WABA) is a global network of individuals
& organisations concerned with the protection, promotion & support of breastfeeding worldwide.
WABA action is based on the Innocenti Declaration, the Ten Links for Nurturing the Future and the
Global Strategy for Infant & Young Child Feeding. WABA is in consultative status with UNICEF & an NGO
in Special Consultative Status with the Economic and Social Council of the United Nations (ECOSOC).
 
 
 
Mulher e Trabalho 

 
 
Instalação do posto de coleta 
de leite humano em empresas
 
 
O posto de coleta de leite materno é mais um importante benefício, para atender a mão de obra feminina. É uma solução prática e simples para empresas que não possuem a creche no local de trabalho.  

As vantagens são inúmeras se comparadas ao baixo custo do investimento:  

Para os bebês:  

  • a manutenção do aleitamento materno, mesmo após a volta da mãe ao trabalho, será importante para garantir todas as vantagens da amamentação exclsuiva até o sexto mês de vida do bebê. Também contribuirá para diminuir o índice de doenças respiratórias e doenças diarréicas, e outros problemas causados pela manipulação inadequada de fórmulas artificiais.
Para a mãe:  
  • alívio produzido pela extração do leite materno. Esta extração geralmente é feita em pequenos intervalos, muitas vezes no banheiro da própria empresa, quando esta não possui local adequado para a extração e estocagem do leite materno.
  • tranquilidade, principalmente num período emocionalmente delicado, devido a necessidade da mãe ter que ausentar-se para trabalhar e continuar a amamentar.
Para a empresa:  
  • mulheres em melhores condições físicas e psíquicas para a execução do trabalho.
  • com a proteção que o leite materno oferece, teremos crianças mais saudáveis e consequentemente diminuição das faltas ao trabalho
O que é um Posto de Coleta Humano?  

O posto de coleta de leite humano é um local adequado, que permite às funcionárias efetuarem a ordenha do seu leite, auxiliada por profissionais treinados. Após a retirada do leite, deve ser possível acondicioná-lo em frascos adequados, devidamente esterelizados, para que, ao final da jornada o leve para casa. Desta forma é possível a continuidade da amamentação do seu filho, mesmo após o término da licença maternidade.  

Para proceder-se a montagem e a utilização do posto de coleta de leite humano é necessário, além do local e equipamento, que a gestante seja orientada e estimulada a amamentar desde o período pré-natal.  
  

Material necessário  

É necessária uma área pequena, em média de três metros quadrados, mas com boas condições de higiene e privacidade. É o espaço suficiente para a acomodação da auxiliar de enfermagem, treinada para orientar e ajudar a mãe na extração do leite.  

No local deverão estar disponíveis os seguintes equipamentos e materiais:  

  • uma geladeira com capacidade de 110 litros,
  • uma torneira elétrica,
  • uma pia,
  • duas cadeiras,
  • um armário para guardar frascos e aventais,
  • três bombas de ordenha manual,
  • um avental por usuária,
  • um isopor de três litros por usuária (utilizado no transporte do leite materno),
  • papel toalha,
  • dois gêlos recicláveis por usuária para o transporte e
  • frascos de vidro.
Treinamento para trabalho e utilização do posto de coleta  

O treinamento fica a critério do grupo prestador de serviço, mas devem abordados os seguintes tópicos:  

  • importância do aleitamento materno,
  • exame das mamas,
  • massagem das mamas,
  • métodos de ordenha,
  • esterilização de material e a conservação do leite,
  • transporte e utilização do leite materno.
Se você tem ou trabalha em uma empresa e gostaria de propor a criação de um posto de coleta de leite humano, procure o Grupo Origem e nós daremos maiores informações.  

(Baseado em documento da Secretaria de Saúde do Estado de São Paulo)  
 


 
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